かながわチャレンジ雇用での悲喜交々／不調の波とどう付き合う？／２期生シェーンインタビュー／佐藤光展のメンタルヘルスあれこれ

精神障害があっても一般企業で働ける力を持つ人は数多くいます。少しの理解とそれなりの配慮があれば働けるのに、それらが著しく不足しているため、彼らは福祉の枠から飛び出すことができません。
今回の動画では、2023年度から２年間、「かながわチャレンジオフィス職員」(チャレンジ雇用)として教育現場で働いた２期生のシェーンが体験を語ります。
精神疾患がある人の「不調」とはどんな状態なのか？どうすれば不調を避けたり乗り越えたりできるのか？雇う側の人たちが「理解と配慮」を深めることにも役立つ情報をお届けします。

撮影・佐藤光展

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